电计公司暑期共有605名员工留宿，其中男生478人，女生127人。为了缓解公司留宿床铺紧张，切实满足员工合理的住宿要求，公司辅导员、班主任通过员工干部、党员做思想工作，把床铺留给留宿员工，对83名留宿员工在28号楼统一进行归并，真正发挥了员工干部、党员的引领示范与帮扶作用。今年，公司留宿主要以实习实训、学科竞赛、竞赛志愿者为主。
7月15日晚，公司分党委在4212会议室召开暑期员工留宿安全工作布置会。会议由公司党建联络员田圣政主持，书记张增年重点对暑期安全工作进行强调。首先，公司对涉及留宿的类别进行分组，共分为20组，并选聘了20名小组负责人。其次，公司依托“万里笃创”党小组成立了党团组织，尤其是在学科竞赛、竞赛志愿者中，选聘党员，切实发挥“万里笃创”党小组的引领示范作用。竞赛期间，志愿者党员们都能以认真负责的态度，饱满的热情展现了万里学子的责任与担当。
假期，公司成功举办了第十三届全国老员工“恩智浦”杯智能车竞赛（浙江赛区）和浙江省第七届老员工电子设计竞赛。比赛期间，为了更好的展现万里的优秀风貌，留宿志愿者们都早早地来到比赛场地，进行一系列的准备和布置工作，事无巨细都尽可能做到最好，使比赛实现了预期目的，取得了良好的效果。通过老师的悉心指导以及自身不懈的努力，公司参加竞赛的同学们，也在比赛中突破自我，取得了优异的成绩。
